Young Talent Program

Geplaatst	24-6-2022
Locatie	Den Haag
Uren	24 - 32
Type 2	HBO/WO Traineeship

In september 2022 start ons HBO/WO traineeship, het Young Talent Program van CompaNanny! Investeren in de toekomst, dat doen we bij CompaNanny op meerdere manieren. Niet alleen maken we kinderen klaar voor de wereld van morgen, we leren jou tijdens het Young Talent Program alle ins en outs van het werken in de kinderopvang. Op praktisch én bedrijfskundig niveau. Met deze baan zie je niet alleen de kinderen groeien, maar krijg je ook de kans om jezelf te ontwikkelen. Klinkt dit als dé baan voor jou? Bekijk snel onze vacature en wie weet word jij onze nieuwe collega!

Wat je gaat doen tijdens het Young Talent Program

Het programma is erop gericht om de theorie die je hebt geleerd toe te passen in de praktijk. Je werkt drie of vier dagen op een vestiging bij jou in de buurt en je hebt wekelijks een training of lesdag. Tijdens je werkdagen op één van onze vestigingen bij jou in de buurt draai je mee als volwaardig Pedagogisch Medewerker. Je werkt op een baby- of peutergroep van het kinderdagverblijf of je gaat aan de slag bij onze buitenschoolse opvang. Hier zal je de pedagogische visie van CompaNanny helemaal eigen maken.

Naast het werk op de groep heb je wekelijks op vrijdag een training of lesdag. Het grootste deel van de trainingen en lessen zullen digitaal plaatsvinden. We starten met jouw persoonlijke ontwikkeling inclusief persoonlijke coaching. Het jaarprogramma bestaat daarnaast uit een pedagogisch blok waarbij je dieper in gaat op de ontwikkeling van kinderen uit verschillende leeftijdscategorieën. Daarna volgt een oriëntatie blok gericht op coachen en leidinggeven, zo verstevig je je communicatieve vaardigheden. Het programma wordt afgesloten met het maken van de zogenaamde ‘Business Case’, hier leer je echt meedenken over vraagstukken binnen de organisatie. Trainingsdagen zijn verder de perfecte gelegenheid om de andere deelnemers te spreken over jullie ervaringen, van elkaar te leren en een band op te bouwen.

Mocht je nog niet gekwalificeerd zijn om in de kinderopvang te werken, dan behaal je tijdens het traineeship jouw diploma Pedagogisch Medewerker niveau 3. Verder ben je volop bezig met persoonlijke ontwikkeling: na het traineeship bezit je de kennis en vaardigheden om je carrière in stroomversnelling te zetten.

Persoonlijke ontwikkeling

Als je het Young Talent Program succesvol afrondt, ben je klaar om je interne doorgroeipad specifieker vorm te geven. Ga je leidinggeven? Of wil je je meer specialiseren in een pedagogische richting? Zo kun je doorgroeien naar Groepsteamleidster en daarna misschien wel naar Pedagogisch Coach of (Adjunct) Vestigingsmanager. Het traineeship geeft je de handvatten om jouw carrière bij CompaNanny uit te stippelen.

Dit hebben wij jou te bieden

Salaris, natuurlijk. Lekker duidelijk, conform de CAO kinderopvang.

Reiskostenvergoeding. We vergoeden je reiskosten, want het is allemaal al duur genoeg, toch?

Bonussen oplopend tot €1.500,- per jaar. Wij werken met z’n allen aan dezelfde doelstellingen, waar de bonussen aan gekoppeld zijn. Hiermee willen we iedereen een positieve drive geven om elke dag vol energie aan de slag te gaan.

Trainingen. Daar blinken wij in uit! Binnen onze CompAcademy geven we trainingen op het gebied van pedagogiek, persoonlijke ontwikkeling, leidinggeven en coachen. We kijken graag samen met jou wat het beste bij je past.

Super lekkere lunch. Iedere dag een keuken vol met keuzes. Allerlei soorten brood, beleg, crackers, drinken, fruit. Wraps maken, tosti’s grillen, waar je maar zin in hebt!

Studiedagen en teamuitjes. Twee keer per jaar ga je tijdens de studiedag met het hele vestigingsteam aan de slag met pedagogische verdieping en teambuilding. Vaak zijn dit workshops en trainingen waar pedagogische inhoud aan bod komt. Daarnaast worden er met regelmaat teamuitjes georganiseerd.

De CompaNanny cultuur. Dat betekent dat je je thuis voelt op onze vestiging en je een hechte band opbouwt met je collega’s. Onze groep mensen kenmerkt zich door power en positieve energie. In ons team ben je vrij om jezelf te zijn en zijn we er voor elkaar.

Pensioen. Onze leus ‘creating tomorrow’ geldt niet alleen voor de kinderen. We vinden jouw toekomst ook erg belangrijk!

Dit heb jij in huis

Afgeronde opleiding. Je hebt recent een hbo- of wo-opleiding afgerond.

Je beheerst de Nederlandse taal goed. Dit betekent een Nederlands taalniveau van minimaal 3F of B2.

Energie! Het belangrijkste vinden we dat je initiatiefrijk en positief bent. Je hebt zichtbaar plezier in je werk en liefde voor je vak.

Je Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kun je aanvragen via CompaNanny.

Uitdaging. Je bent bereid om vanaf september 2022 een commitment van 1 jaar aan te gaan en je vindt het geen probleem om regelmatig naar Amsterdam te reizen voor trainingsdagen.

Kom jij ons team versterken? Leuk!

Meer informatie

Vacature eisen

Contact Info

Floor Soffner

Solliciteer